Резюме программиста образец без опыта. Образец и пример резюме программиста. Требования к образованию

Как известно, многим, поиск работы будет куда более эффективным, если у вас имеется правильно написанное резюме. Что же оно из себя представляет? Это небольшая самохарактеристика, изложенная в письменном виде и составленная лично человеком, желающим получить роботу. В ней обязательно должны быть перечислены: личные и семейное положение, место предыдущего трудоустройства, достижения, если такие имеются и, конечно же, контактные данные.

Важно помнить, что грамотно составленное резюме программиста (пример в конце) — это сорок процентов успеха. Разместив его в Интернете, можно с уверенностью сказать, что шансы на успех увеличиваются в два раза. Что нужно знать о том, как составить привлекательное резюме программиста? Часто соискатели попадают впросак, предполагая, что всё должно быть оформлено строго «по правилам» и ни шагу в сторону. В чём их ошибка?

Программист. Резюме и его особенности

Некоторые считают нужным вначале упомянуть свою цель. Ею может быть желаемая должность, заработная плата или же определённая сфера работы. Заголовок... Он не должен состоять только из одного слова — «ПРОГРАММИСТ». Резюме будет правильным, если написать полное, но короткое предложение о том, что это резюме на должность программиста. Далее начинается личная информация: вы пишете вашу фамилию, имя и отчество.

Золотое правило резюме — ФИО указывать рядом с контактными данными. Это всё для того чтобы работодателю было как можно более удобно связываться с соискателем. Под контактами подразумевается мобильный и домашний телефон, электронная почта. Важный момент: название ящика должно быть корректным. Не нужно указывать электронную почту с названием xaker987 или terminator874. В этом случае стоит создать новый ящик.

Личная информация и опыт работы

При составлении рекомендуется использовать хороший образец. Резюме программиста должно отражать не только деловые навыки, но и стиль жизни. Каждую категорию было бы хорошо указывать с новой строки. Среди прочей личной информации необходимо написать свой возраст и семейное положение. Об этом должен упомянуть программист (резюме всегда соответствует деловому стилю). Далее, о полученном образовании. В первых строках должны идти годы учёбы, не забудьте упомянуть полное наименование учебного заведения. При этом не имеет значения, учился программист по специальности или нет.

Вместе с названием рекомендуется указывать годы обучения и полученную в результате специальность. Не лишней будет информация о дополнительных курсах повышения квалификации и т. п. Следующий и один из важнейших этапов написания резюме — опыт работы. Его нужно преподнести упорядочено и структурировано — по годам. Также необходимо указать название компании, занимаемую там должность, исполняемые обязанности и возможные достижения. После прочтения этого отрывка у работодателя должна сложиться довольно чёткая и полная картина о потенциальном работнике. Резюме программиста (пример) вы можете увидеть ниже.

Как видим, эта официальная бумага несложна для написания. Помните, что резюме программиста должно максимально отражать его способности и навыки. Будет уместным перечислить освоенные языки программирования, типы платформ и баз данных. Для работодателей также важны знания в сфере компьютерной вёрстки.

Что можно упомянуть в дополнительных сведеньях?

Статистика показывает, что бланки резюме, имеющие фотографию, имеют гораздо больший успех у работодателей, чем другие. Всем известно выражение: «Встречают по одёжке». Неудивительно, что удачная фотография может значительно поднять шансы на успех. Поэтому работая над этим этапом оформления, не нужно забывать улыбаться. В резюме также можно поместить фотографию из паспорта, однако, опыт показывает, что у большинства это не самый удачный снимок. Ещё один важный шаг — сопроводительное письмо, которое напишет программист. Резюме без него будет неполным. Если работник принял решение оформлять его на бумаге, то стоит позаботиться о том, чтобы это был аккуратный презентабельный лист, хорошего качества. Не допускаются смайлики и другие вольности.

Дополнительные сведенья

В сопроводительном письме, придерживаясь делового стиля, необходимо поведать о намерениях в отношении этой компании. Можно коротко рассказать, на какую должность претендует потенциальный сотрудник и почему именно он её заслуживает. Не будет лишним описать положительные личные качества, пристрастия и хобби. В заключение можно поблагодарить за потраченное время.

Основная информация для резюме

Подытоживая сказанное, отметим, что информация должна состоять из следующих блоков:

1. Заголовок.
2. ФИО, контакты: мобильный и домашний телефон, почтовый ящик, skype.
3. семейное положение, возраст, наличие детей.
4. Цель: должность, робота в компании.
5. Образование. Укажите название вуза, годы учёбы, приобретённую специальность.
6. Опыт работы (название компаний, указать годы работы).
7. Навыки. Их краткая характеристика.
8. Дополнительная информация. Это может быть перечисление ваших увлечений, хобби, положительных качеств и сильных сторон.

HR менеджерам крупных IT компаний в своей работе по подбору персонала ежедневно приходится сталкиваться с огромным количеством текста - десятками и сотнями резюме. Но рекрутеры обращают внимание только на грамотно составленные и оформленные резюме, которые несут действительно полезную информацию, а не набор шаблонных формулировок.

Порой со стороны соискателей встречаются совершенно нелепые ошибки. Это можно понять и объяснить тем, что айтишник – по своей природе технарь. Для него не составит труда написать программу, а всё остальное «писательство» часто вызывает сложности.

Почему резюме так важно?

Резюме важно потому, что этот документ работодатель видит в первую очередь.

Оно создаёт первое впечатление, которое можно легко испортить и потом очень сложно поменять.

Также написание резюме – это единственный этап в процессе трудоустройства, который всецело зависит от соискателя. Причём на выполнение такого этапа не накладываются какие-либо ограничения по времени, это должно значительно улучшать качество документа.

В резюме человек может полностью отобразить себя как профессионала. И только уже в последствии на собеседовании придётся это доказать.

Итак, всё, что нужно знать при составлении резюме:

1. Оформление документа

Иногда HR менеджеры могут разочароваться в кандидате, даже не прочитав ни строчки резюме айтишника. Приведем пример неудачного названия резюме: «Resume.doc», «Resume 01.11.2013.doc», «Моё резюме.doc». Такое оформление сразу отталкивают своим неинформативным названием. Файл должен быть назван именем и фамилией соискателя.

Необходимо использовать один читабельный шрифт. Это может быть Times New Roman либо Arial величиной 12 px.

При оформлении списков недопустимо использовать дефис и несколько пробелов (либо Tab), после которых идёт текст. Сразу создаётся впечатление, что человек не знаком даже с элементарными правилами работы в текстовых редакторах. Такой «специалист» вряд ли будет нужен IT компании.

Также необходимо использовать нумерацию, разрыв страниц, выравнивание по левому и правому краю и прочие стандартные методы форматирования. Всё это делает текст намного читабельнее.

2. Размер резюме

Оптимальный размер резюме – 2, максимум 3 страницы. Если присылают документ на 10 страниц, HR менеджер просто устанет его читать и, возможно, упустит из виду какую-то важную информацию. Задача соискателя – сделать резюме как можно более ёмким.

Нужно также избегать случаев, когда небольшой кусочек текста перескакивает на следующую страницу. Избежать таких хвостов помогает элементарное форматирование – можно немного расширить поля.

3. Текст и правописание

Текст должен быть простой и понятный. Не стоит писать сложные предложения по типу «Я был разработчиком, который делал …, при этом у меня была команда …». Каждую мысль следует выражать отдельным предложением. Писать нужно так, чтобы у рекрутера не возникала потребность перечитывать предложение заново, чтоб уловить мысль. Нужно выражаться чётко и понятно.

Всегда нужно проверять написанное. Каждый может допустить ошибки, опечатки, но иногда и текстовый редактор может подложить свинью, исправив непонятное ему слово совсем на другое, не подходящее по смыслу.

Поэтому, кроме стандартных способов проверки правописания необходимо использовать свои глаза, т.е. тщательно вычитывать резюме после его составления. Желательно делать это вслух, чтоб было легче понять, как звучит текст.

4. Английский вариант

Нужно использовать знания английского языка. Большинство айтишных компаний выдвигают серьёзные требования касательно владения иностранным языком. Но, даже если человек не может свободно общаться, написание английского варианта всё равно будет большим плюсом. Следовательно, предпочтительнее, если соискатель присылает 2 резюме.

Структура резюме должна быть стандартной:

1. Краткая информация (Summary)

В самом начале должна идти шапка резюме с контактной информацией. Нужно указать Email, телефон, Skype, город. Если есть возможность переезда, нужно об этом упомянуть.

Краткая информация должна быть разделена по пунктам, отображающим определённый навык. Не стоит приводить более 6 пунктов.

Необходимо также указать количество лет опыта работы с нужными для данной вакансии технологиями и специфические знания в данной области.

2. Технологии (Technologies)

Необходимо указывать только те IT технологии, с которым имеется практический опыт работы. Запрещается писать неправду. При собеседовании обман будет раскрыт и соискатель этим дискредитирует себя в глазах работодателя.

Такую информацию нужно обязательно разбивать на основные группы. Например, владение языками программирования: PHP, C++, Phyton, язык запросов sql, настройка, поддержка и администрирование серверного оборудования, установка АТС, сервера.

3. Образование (Education)

Указывается учёная степень, специальность, сертификаты. Необходимо написать, где было получено образование, и привести годы обучения. Например, 2000-2005

МГТУ им Н. Баумана, факультет прикладной математики, квалификация- инженер-математик

4. Опыт (Experience)

Должен быть обратный хронологический порядок. Работодателю интереснее узнать, чем человек занимался в последнее время.

Необходимо указывать год и месяц. Так, человек, работающий с 2011 по 2012 год, мог работать как пару недель, так и почти 2 года.

Нужно привести название компаний, или хотя бы описание проектов. Например, май 2010- июнь 2013, системный администратор, компания ООО "Пересвет" Администрирование корпортативных сетей, установка офисных программ в среде Windows для офисных ПК.

По каждому проекту необходимо раскрыть свои обязанности и достижения. Желательно не писать «достиг многого» или «успешно управлял командой». Лучше привести конкретные результаты работы. Также нужно кратко описать команду и технологии, с которыми пришлось работать на данном проекте.

5. Владения языками (Languages)

Этот пункт является обязательным. Нужно указать уровень владения иностранными языками.

6. Опциональные разделы: цели (Objectives), хобби (Hobbies), рекомендации (References)

Если указываются цели, это нужно делать чётко и кратко. Цели по типу «хочу развиваться», «планирую достичь высоких результатов» не подходят.

Хобби можно не добавлять. Это в большинстве случаев лишний текст - работодателя этот раздел мало интересует. Айтишникам не будут платить за то, что они великолепно играют в теннис или занимаются скрапбукингом.

Главное, что нужно помнить при составлении – его будет рассматривать человек, который принимает решение о вашем дальнейшем трудоустройстве. От того, насколько оно понравится работодателю, во многом зависит ваша будущая карьера.

Ниже мы приводим основные образцы резюме it-специалистов. Взяв за основу образец вы легко сможете составить грамотное резюме, а если в корректности резюме есть сомнения, то вы можете всегда обратиться за консультацией к нашим специалистам, которые помогут вам составить грамотное резюме.


Пример резюме IT-специалиста

Программирование как научная дисциплина появилась в середине XX века с изобретением первой ЭВМ, которая в те времена соответствовала площади однокомнатной квартиры, на каждую операцию затрачивала довольно длительный промежуток времени и понимала только один язык – свой, машинный. Позже были разработаны языки программирования нового поколения и для работы с ними возникла необходимость появления новой профессии – программиста.

Программист – профессиональный специалист в области ИТ, создающий и совершенствующий прикладное программное обеспечение, проектирующий и модифицирующий средства автоматизации, создающий сайты и устраняющий поломки компьютерного оборудования.

Формально программистов можно классифицировать по трем категориям: прикладные, системные и веб-программисты. Работать они могут удаленно, одиночным фрилансером или быть штатным специалистом, членом проектной группы.

Функции, выполняемые программистом:

анализ математических алгоритмов;
создание ориентированных программ прикладного обеспечения;
тестирование, настройка и установка компьютерных программ;
разработка и реализация информационных методов решения задач в области обработки информации;
выбор альтернативного алгоритма языка программирования;
контроль запуска настроенных программ;
внесение и передача первичных данных согласно требуемых условий;
анализ и оценка возможных ресурсов в сфере информационных технологий;
определение информации, необходимой для обработки с помощью вычислительной техники, ее структуры, размеров и способов хранения;
сопровождение и корректировка внедренных программ;
ведение необходимой сопутствующей тех. документации и др.

Многие программисты без опыта работы в офисе – эрудированные самоучки, работающие из дому, но для работы официальной штатной единицей желательно высшее образование профильной специализации и знание базового английского языка.

Хорошим IT-специалистом можно стать, имея технико-математический склад ума, знание нескольких компьютерных языков и устройство ПК, готовность к постоянному самообразованию и повышению уровня квалификации, нестандартное мышление, развитые коммуникативные качества.

Программист должен обладать высоким уровнем концентрации, умением грамотно и четко излагать мысли, ставить перед собой цели и достигать их, быть усидчивым, терпеливым, выдержанным, настойчивым.

Совершенствуясь и приобретая опыт и навыки, программист может уверенно перемещаться по взлетным ступеням карьерной лестницы – от стажера без опыта работы до руководителя группы, менеджера проекта, директора IT-компании.

Смотрите также другие примеры резюме:

Скачать образец резюме программиста без опыта работы:

Задиров Андрей Дмитриевич
(Andrey D. Zadirov)

Цель: Получение вакантной должности помощника программиста, программиста-стажера.

Образование:

сентябрь 1996 г. – август 2002 г., Тюменский государственный экономический университет, факультет «Информационные технологии и системы», специальность «Системное программирование», диплом специалиста (дневное отделение).

Дополнительное образование:

июль – декабрь 1999 г. — Курсы английского языка, Лингвистический центр «Британия», г. Тюмень.
май 2001 г. – Центр компьютерного обучения, «Программирование в системе 1С: Предприятие 8.3», г. Тюмень.

Опыт работы:

Помощник программиста

май 2001 г. – октябрь 2001 г. Прохождение полугодовой производственной практики в ООО «Систем-инженеринг», г. Тюмень.
Функциональные обязанности:
— доработка сайта компании;
— участие в проектировании и создании специализированных ПО;
— ведение отчетности;
— написание и работа с ТЗ;
— техническая поддержка интернет-сайтов на различных СMS;
— проектирование и администрирование баз данных.
Достижения:
— Разработал и внедрил на сайт компании онлайн конструктор программных решений для веб-ресурсов малого бизнеса.

Профессиональные навыки:

— Программирование на Delphi, Java, PHP, C++;
— Знание языков разметки документов (web-сайтов): HTML, CSS, Javascript (JS);
— Владею базовыми навыками программирования в системе 1C: Предприятие 8.3;
— Знание пакета Microsoft Office;
— Слепой метод набора;
— Умение писать структурированный и понятный код;
— Понимание принципов и этапов разработки веб-проектов;
— Опыт написания и работы с ТЗ;
— Умение находить эффективные решения, работать на результат;
— Умение работать с большим объемом информации;
Владение языками: русский — свободно; английский – свободно.

Личные качества:

Работоспособность, целеустремленность, стрессоустойчивость, умение работать в команде, дисциплинированность, аккуратность.

Дополнительные сведения:

Семейное положение: не женат.
Возможность командировок: да.
Водительское удостоверение: есть.
Собственный автомобиль: есть.
Вредные привычки отсутствуют.

Надеемся, что составленный нами образец резюме без опыта работы на должность программиста, помог вам в создании своего резюме на работу. Вернутся в раздел ..

Программист – это профессия современности, ведь сегодня сложно представить окружающий мир без компьютеров. Составить резюме на эту должность несложно, главное запастись аргументами и доказательствами своей высокой профессиональности и склонности к самообучению.

Кандидат на должность программиста должен иметь высшее техническое образование по специальности, и помимо этого идти в ногу со временем, следить за обновлениями программ, совершенствовать свои знания. Плюсом в резюме было бы участие в учебных проектах, навыки по созданию программ или сайтов.

Для работодателя важно, чтобы программист был предан свое работе, получал от неё удовольствие – именно тогда все задачи будут выполнятся быстро и качественно. Сделайте ударение на вашей амбициозности и любви к делу. Ну и главной частью вашего резюме будут профессиональные навыки, именно здесь вы сможете описать свои знания в области программирования, навыки работы с теми или иными программами.

Смотрите также другие примеры резюме:

Скачать образец резюме программиста:

Федоренко Артур Томович
(Artur Fedorenko)

Цель: Замещение должности программиста.

Образование:

сентябрь 2003 г. – июль 2008 г. Киевский национальный политехнический институт, факультет информационных систем, специальность «Системное программирование», диплом магистра (дневное отделение).

Дополнительное образование:

август 2008 г. – октябрь 2008 г. Курсы «1С: Администрирование».

Опыт работы:

Вэб-программист

апрель 2008 г. – июль 2010 г. ОАО «Телетрейд консалтинг», г. Борисполь.
Функциональные обязанности:
— разработка и поддержка сайтов;
— установка и настройка СМС;
— написание модулей для РНР.

Инженер-программист

август 2010 г. – ноябрь 2013 г. ООО «Ланком», г. Киев
Функциональные обязанности:
— разработка программного обеспечения для автоматизации;
— написание продуктов и программ для РLS;
— участие в процессе технического проектирования АСЦ;
— разработка технической документации.

Профессиональные навыки:

— Свободное владение ПК;
— Опыт разработки ПО и систем визуализации;
— Опыт написания Юнит-тестов;
— Знание основных операционных систем, приложений;
— Знание языков программирования (PHP, C++, SQL);
— Владение языками: русский и украинский языки свободно; английский, немецкий – технический.

Личные качества:

Трудолюбие, внимательность, исполнительность, стрессоустойчивость, аккуратность, инициативность, умение работать в команде, эмоциональная устойчивость, желание работать и развиваться, умение работать с большим объёмом информации, аналитический склад ума, склонность к самообучению.

Дополнительные сведения:

Семейное положение: не женат.
Дети: есть.
Водительское удостоверение: есть.
Возможность командировок: да.

Надеемся, что составленный нами образец резюме на должность программиста, помог вам в создании своего резюме на работу. Вернутся в раздел ..